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我在奥美合伙的这一年
作者:上路杂志 时间:2008-3-30 字体:[大] [中] [小]
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(本内容文字素材来自CAMPAIGN BRIEF中文版)
【关键公司:上海奥美】
故事发生时间:2006年 ~ 2007年
【关键人物:周俊仲、李兆光、吴凡、朱耀亮】
周俊仲(Murphy)简介:任台湾智威汤逊、达彼思、灵狮、国华、英泰、相互、奥美等公司,曾获戛纳、One Show、CLIO、纽约、伦敦、Mobuis、Creativity、龙玺、时报亚太等广告奖等近400个。
李兆光(Kevin)简介:曾服务BBDO、GREY、JWT等广告公司。近年屡次获得D&AD、One Show、CLIO、戛纳、纽约、伦敦、亚太广告奖等国际奖项。2007 CAMPAIGN BRIEF广告创意人排行榜中国区第1名。
吴凡(Fan)简介:曾任香港精英、智威汤逊、奥美广告。获戛纳、D&AD、媒体杂志的SPIKES及亚太广告电影节大奖、香港4A奖头等奖。被CAMPAIGN BRIEF杂志连续两年评选为香港两大顶尖创意人之一。
朱耀亮(Kenny)简介:曾任李奥贝纳,在戛纳、CLIO、COMMUNICATION ARTS、D&AD和亚洲广告节获多种奖项。为中国大陆获得首个“ONE SHOW”金铅笔奖,该广告被CAMPAIGN BRIEF誉为中国第二顶尖创意人。
左起:李、周、吴、朱
【关键词:资深创意合伙人】
怎么理解“Creative Partner(创意合伙人)”这个Title?
周:我想这是对于创意人的尊重。我们和公司更多的是“伙伴”关系,而不是雇佣关系。
李:这不光是个头衔。叫“合伙人”是因为,我们真的是要卷起袖子、齐心合力去达成预定目标的。当然,这种新的组合管理有一定风险,但不冒险就只能停滞不前。
吴:因为我们有4个人的关系吧。4个人一起工作,一起去支撑整个上海奥美庞大的创意部,所以“Partner”这个词再合适不过了。
朱:奥美上海, 在哲学上我们定义为伙伴关系。因为只有通过合作上的交流和沟通,我们可以为客户作出更好的创意。MICHAEL LEE和我们4位创意合伙人共同分享此先见之明,为奥美携手创出最好的作品。
到任这一年来主要是如何协调、分配工作的?
周:大体上是按客户来分。我做Balabala童装、招行信用卡、青岛啤酒、美的空调。
李:整个创意部分成5个组,除我们一人一组外,设计总监Alan带设计部。我们希望每个人专注于自己的领域,美指和文案花更多的时间专心想创意,设计部同事专攻设计。我们四个都是男的,现在已经成了哥们。有什么不开心的,就一起去吃中饭,吃完饭就都解决了。不过有时候我们还是会碰到些问题,Murphy他老是自带午饭。
吴:重大问题我们会一起商量。在客户方面,我主要做芬达、多美滋、BP、嘉世多、金纺……。
朱:我们拥有庞大的客户群,但为更专注于服务好每个客户,一位创意合伙人负责一些,而不是全部。我主要负责的客户有肯德基,联合利华,祺麟啤酒,香港迪斯尼乐园和 C&A 衣饰店。
【关键词:合伙总结】
你们的到来给上海奥美带来了哪些变化?
周:我正在整理上海奥美获奖名单,感慨颇深。2005年我们的获奖纪录是0,连中国广告节都没有!那2006年的成绩大家也都看到了,伦敦广告节,澳洲Award,世界平面广告奖,Adfest,Media,Clio等等都有斩获,改变很大。
李:创意部的气氛跟以前完全不同。头半年,我们跟很多人说再见。现在能留下来的都是对工作充满热情的,而不是只想来这里领份薪水的人。我相信在坐的每个人现在都会有压力,内部的良性竞争越来越强,每个人都想做出最棒的创意。因为没有创意的话,我们就只剩下架构了。
吴:我觉得我们为上海奥美打开了更多的视角。上海在我们看来,不仅仅是中国的一个城市而已,更会在将来成为国际的焦点。我们需要更多不同的视角去看待这个市场。所以4个人的好处就显而易见了,每个人都有不同的背景和经历,就会有4种看问题的角度,可以互相取长补短。
朱:活力咯。刚来的时候这里好安静,简直就是图书馆。感觉上就连掉支笔在地上都会有人说“嘘~”。我们来了以后,这里就变成了自由市场,充满了活力,每个人都受到鼓励去做最棒的事。
你们又得奖了,在亚太广告节上以一银、一铜、五个入围,成为了华语区最大的赢家,有什么感想和大家分享么?
周:我不是太想谈亚太。我觉得亚太广告奖这两年的水准有所下滑,有些入围实在给得离谱。还是应该关注D&AD,One Show和Cannes。希望我们明年至少要在D&AD的创意类别上拿到In book。
李:这是个不错的开始。其实,去年我们花了太多时间去消化一些跟创意无关的事情,所以今年我们会更专心做创意。希望明年能更好。
吴:我得在这申明:千万不要把一些为客户主动思考的行为理解为飞机稿。这完全是个流程的问题。如果创意人看到了客户在市场上的问题,然后想到解决方式,提交给客户,客户接受并执行的话,我觉得怎样都算不上飞机稿。再换个角度来说,是不是客户比较小,投放比较少就是飞机稿呢?真的挺有争议性的。
另一方面,我很反对别人用‘飞机稿’来界定‘获奖稿’。好像一旦获了奖,就证明这是飞机稿,你就可以不用理它,你就可以忽视其中的洞察和思考,这种心态是不对的。
朱:这里的哲学是:你不能停。做完一个平面还有下一个平面,做完一个tvc还有下一个tvc,拿完一个奖,当然,还有下一个奖。这背后谈不上有什么特别好玩的的事情,但是四个人合作感觉好极了。
我们是一个团体,并不是说谁拿了奖就是他个人的事情,每一张稿子出街以前都被我们四双眼睛看过,征求到我们四个人的意见。
这背后谈不上有什么特别好玩的的事情,但是四个人合作感觉好极了。我们是一个团体,并不是说谁拿了奖就是他个人的事情,每一张稿子出街以前都被我们四双眼睛看过,征求到我们四个人的意见。
觉得个人在这一年来自己和伙伴都历经了哪些变化?
周:我多出很多时间陪家人,还养了狗,呵呵。他们基本上没有什么大变化吧。
李:我们的目标和热情都没变。变化是,我们彼此更了解了。就像我说的,我们经常一起吃中饭。希望Murphy别老自带爱心便当,哈哈。
吴:这是我第一次来上海工作,一切都很新鲜、很特别,成就感很大,压力也更大。我们4个人相处很融洽,互相学习。Murphy很资深,他评估一个创意的时候会很细腻;Kevin很有热情,不管遇到什么问题都能解决;Kenny在环境媒体这块非常有天赋。
朱:这一年是个很好的互相学习的过程,我们学到了如何更好地与每位合伙创意人共同合作。Murphy很资深;kevin创意很强;吴凡美术一流,他们都很棒。
回顾一下自己的成绩,一年来最满意的作品是哪件?另外三个伙伴的作品中,最满意的是哪件?
周:我刚做了一套Balabala童装的TVC,我相信它们在中国市场上会有反响。他们的作品里,我比较喜欢kevin的雪碧音乐罐头。
李:Kenny的PONDS户外,吴凡的天使发面,Murphy的蜘蛛侠TVC,我的芬达。
吴:珠江啤酒吧。这是一支纯功能性的广告,但我们用了很好玩的方式去处理。然后,Kevin为雪碧做的那些稿子我都蛮喜欢。
朱:自己的作品是旁氏的环境媒体。他们的作品中我最喜欢Kevin的雪碧音乐罐头的TVC。
【关键词:合伙态度】
你们是怎么看待拿奖和服务客户这两者之间的关系的?除了拿奖,是否还有协助奥美拓展客户的计划和目标呢?
周:我想老板不用说,我们都知道要怎么做。一个成熟的创意人应该要懂得赢取客户。我运气比较好。从去年3月份到现在,我比了四次稿--青岛的奥运活动、招行、中国强生、哥斯达邮轮--统统都赢。
李:我从不觉得这是两件不同的事情。你做的出色,客户自然会过来。今年我们赢了90%的比稿。而现有的客户也加大了广告投入,因为他们的销量增加了。
吴:拓展客户、服务客户和拿奖都是我们的份内事。还好是我们四个人,互相担待,压力会小很多。
对我个人来说,客户很重要。你一定要有生意的基础,才能有机会更进一步。
朱:拿奖是为了提升我们的创意能力,更好的服务客户。我们之所以会来,就是因为之前上海奥美掉了不少客户。当然现在又赢了很多,比如招商银行等等。
除此以外我们还有一个目标:建设上海奥美的团队。希望明年我们可以成为《Campaign Brief Asia》排行榜上,中国地区第一的公司。我们有信心。
是否关注过本土的创意人和广告公司么?
周:我常常会看一些中国大陆的获奖作品。印象最深刻的是,2001年的时候我看到大陆拿了oneshow金奖。天哪,我当时就想,台湾在干吗?所以2003年我去北京上班的时候,就特意去找了这条片子的导演李蔚然。就在前几天,我们还合作了一次。
中国广告人比台湾广告人用功,眼界也更开。任何一个小朋友都会对你说,“我以后要拿戛纳”。而台湾小朋友还在说,“我以后要拿时报广告奖。”
李:我不大赞成“本土公司”或者“国际公司”这样的说法。关键不是本土还是国际,而是人才和系统。如果本土广告公司有好的人才和系统,它一定能和国际公司一样具有竞争力。吸引好的人才,这才是最难的部分。
但你要明白,任何一家国际公司在刚刚开始的时候,在它的故乡,都只是本土公司。
吴:坦白说来上海之前我对内地了解的不多。当时给我的印象是大陆的广告经常都在说一些很大的哲学问题,然后拍一些很大的空间,很漂亮的环境。这里有个怪圈:别人做广告都力求与众不同,可在大陆却反过来了,好像你那么做了,那我也要那么做。真是不可思议。
朱:有啊。从本土的公司里我们往往能发现不少好的创意,好的本土洞察。
放眼国际,中国广告在创意表现上乏善可陈,你认为问题出在哪里?
周:这个问题值得探讨。我想,可能是因为很多公司创意部大佬实在是太忙了,整天疲于生意。你看中国区的ECD有哪几个人可以全心投入创意的?他们每天都要应付生意、比稿、拍片、和客户开会,以及看财务报表(还好我们四个现在都不用看)。而国外很多创意部的领导都可以只花心思在创意方面。他们很可爱的一点是,没有忘记做创意的初衷:创意是有趣的,创意是热情的。
李:中国广告的困境恐怕在于创意人员给了自己太多枷锁。首先要调整心态。以前亚洲的创意人都以美国或伦敦的创意来做标准。但是有一天他们开始思考,为什么我们都要这样子跟着他们走?难道我们不能做些作品让他们来欣赏我们?于是,泰国人就成功了。
吴:首先,国内很多作品缺乏国际性的共鸣和洞察。比如有些人就光喜欢在一些中文的字眼上做文章。如果他们能把概念再提升大一点话就好了。所谓的big idea,就是去到哪里都能投放,都能引起当地人共鸣的想法。当然这事有难度,如果我问说到电话亭你想到什么?中国人会说流浪汉,美国人就会说超人。
其次是心态问题。我们很多人做飞机稿,只是表面上看上去很创意、很国际,但完全没有洞察。其实作广告的出发点不应该是拿奖,而是怎样才能用不同的方式把这件事情沟通清楚。好的创意一定是跟人家不同的,你不能看了很多获奖稿子以后,就以他们的东西作标准。
朱:我想是视野的问题。并不是说我们没日没夜地看国外的获奖作品,就能赢奖。中国很多本土创意人只是在看作品本身,而没有关注到内部的想法和洞察。
在网络上看作品很容易,但如果有机会还是要多出门体验生活:去和陌生人说说话,感受不同的文化;打破广告的框架,去别的领域转转,多累积。如果你光是看广告,你每次想创意就很容易都只想得到你看过的广告。
【关键词:合伙用人】
现在你手下的队伍是什么情况?是不是已经达到了你们理想中的状态?
周:我有3个美术、3个文案。有些人很好,有些人很平,我还要再做调整。我不介意用刚刚毕业的新人,但是如果我给你机会,就一定要好好把握,努力去想惊天动地的创意。
李:我的队伍里有两个很年轻的文案,2个美指,一个GH、ACD、CD。
至于是不是满意?我想我从来没有满意过,包括对我自己。我理想的状态是每个人都保持童心。经验越多想法越安全,这是我最不愿意看到的。
吴:我这里art的比重稍微多一点点。我们在评估整个工作量的时候,发现美术上需要更多的人手和时间。
可能在美术方面,中国还有很多空间去提升。这支队伍还没有到我理想的状态,但是比我想像中要好,他们有热忱。实际上我们也很坦白地告诉每一个员工,如果你没有那种热情,那很难继续在这里工作。
朱:这个队伍是需要不停地进步的。我们很用心得去工作,因为这是我们的职责去激发他们的灵感和帮助他们成长。
理想中一个出色的创意人应该具备怎样的素质或条件?你们评判一个人关键看什么?
周:要有热情。广告是个小成就不断,大灾难也不断的行业,没有热情的人很难克服那些挫折感。比如你一开始就认定这个客户很烂,这个客户做不出好东西,那你永远都做不出好的作品。你应该看到每个客户的空间。你得相信:事情没有那么糟。如果你没有这样的态度,你会做得很绝望,周围的人也会跟着你一起绝望。还有就是眼界要够高。用最高的标准要求自己,才能成长。
李:我们大概有点不合情理,我们喜欢那些--不管他做得多好--永远都不知足的创意人。他要全情投入,好东西向来得之不易。还有,一个好的创意人应该不按常理出牌子,否则就只能做出情理之中的东西。
吴:才华No.1。可能有些人很有热情、很勤劳、很想做好,但如果没有才华,还是只能说sorry。排第二的是热情,然后是工作态度。
朱:第一,创意很重要。第二、其成熟度。只有具备这两个因素,你才可以完全地了解客户的需求,在理解的基础上才可以创作出最好的作品给他们。
服务客户务实的或喜欢做飞机告的员工让你们选择,你们会优先考虑哪个?
周:难道有哪个创意人愿意很骄傲地对别人说“哎,我创意做得很烂耶,但是我生意做得很好”么?所以我要找的是两者之间的综合。当然咯,挑人时我更喜欢看飞机稿,这直接反映出个人的创意能力。
李:没那么复杂。我要的人很简单,他能想到好的点子就OK。我不会去分这是飞机稿还是能服务客户的稿子。想法是唯一的评判。我想一个能想到好点子的人,应该也能在每一件事情上都期望给到你最佳答案。
吴:我更喜欢一个主动思考一点的人。这样的人会始终想在别人前面一步。但如果只会做飞机稿,那他们的目的就太肤浅了,只懂得做那些以为会拿奖的东西。其实国内这样的人很多哦,成天做一些Layout很清洁、执行很简洁、自作聪明的稿子。这种人基本上我就不会要。
朱:两个我都不要。是不是达到了客户的要求,解决了客户的问题,你就可以自满了呢?这样的人太安于现状。而喜欢做飞机稿的人,往往不懂得去理解客户的要求。所以,如果非要我做选择的话,我还是宁愿自己去想创意吧。
国内其实有不少人想加入到上海奥美来,你有什么建议给他们呢?
周:没有什么特别的建议,作品拿过来再说。老实说我也收到很多简历,但是好的不多,并且平均每三个人里就有一个人拿别人的作品来应征。
李:别光投个简历。挑你最好作品,五套就够了。想想怎么包装作品,怎么把自己卖出去。要知道,外面可有成千上万个美指和文案。
吴:要花时间去生活。我常常觉得广告人其实做不出好的广告。因为如果你是一个广告人你可能每天只看广告杂志、获奖稿,还要不停地加班……但其实世界很大,好创意都在生活里。
很多人想稿子的时候就会习惯性的看一些获奖作品集,没用的。你更应该去看电影,杂志,去很大的书店,看看从来没有接触过的书柜。这样才会扩大思考的范围。那些广告网站、广告书籍迟早有一天会害死你。
朱:热烈欢迎啊!其实我们有一种责任感:除了作广告,我们也要帮助本土的新人和学生。他们应该得到更多的机会进入这个行业,去学习该怎么做。我很乐意扮演这样的角色。
关键词:合伙之外】
让我们胡思乱想一下,如果全世界的广告公司可以给你任意选择,你想去哪里?
周:TBWA吧。
李:嗯,这太难了。从上次的冲浪意外后我就没想过这问题。
吴:我可以依然选择上海奥美么?在这个时候,中国上海绝对是最好的市场。
朱:我还是选择奥美吧,呵呵。
如果你是一个刚入行的新人,你最希望跟你的那个伙伴,为什么?
周:我要跟Kevin。他和一般的美术人员不同,他的概念很强。
李:我希望跟Murphy。我六岁就开始学美术,是时候学学文案了。
吴:我跟Murphy。他经验最多,也很会教书。
朱:哈哈,这个问题需要有技巧性地去回答,因为每个创意合伙人都具备不同的闪光点。
如果不做广告,现在你可能会做什么呢?
周:报纸编辑吧,写文化评论。我以前还写过小说、电影评论、散文、现代诗。
大学时代发表了一篇小说,描写一个大一女生遭人始乱终弃的悲惨过程。结果我收到好多男生的来信安慰,哈哈。
李:拾荒、司机、售票员、卖旧报纸的、交通稽查、服务员......我太幸运了!
吴:拍******吧。主要做导演,偶尔可以演替身,哈哈~
朱:开一家海滨旅馆。